Zur Verstärkung unseres Teams bei der Apontis GmbH in der Outplacementberatung suchen wir eine

Fachkraft Outplacement (m/w/d)

Vollzeit/ Teilzeit
Ort: Stuttgart
Termin: ab sofort
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Ihre Aufgaben

Apontis GmbH ist wie BBQ Bildung und Berufliche Qualifizierung gGmbH ein Unternehmen des Bildungswerks der Baden-Württembergischen Wirtschaft e.V., welches von Firmen und Arbeitgeberverbänden bzw. Organisationen getragen wird.

Ob große Outplacement-Projekte oder im Newplacement einzelner Personen: wir finden konstruktive und arbeitsrechtlich gesicherte Lösungen für Unternehmen und Arbeitnehmer. Dabei begleiten wir den gesamten Prozess von der Konzeptentwicklung bis zur Beratung und Vermittlung der betroffenen Personen.

  • Sie sind zentrale Ansprechperson für alle Prozessbeteiligten (Auftraggeber, Klienten, Agentur für Arbeit)
  • Sie sorgen für die Zusammenstellung und Aufbereitung der relevanten Projektinformationen
  • als Ansprechperson für die Arbeitsagentur übernehmen Sie u. a. die Erstellung der Anträge und die Beantragung von Fördermitteln für die Kunden
  • das Projektcontrolling / die Projektdokumentation liegt in Ihrer Verantwortung
  • Sie übernehmen die Koordination und Abrechnung des Beratereinsatzes
  • Situativ übernehmen Sie auch die Beratung/ Karrierecoaching für einzelne Personen

Ihr Profil

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium
  • Sie haben eine Coaching Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation
  • Sie bringen Berufserfahrung im Umsetzen von Projekten mit (mind. 3 Jahre)
  • Sie haben bereits Erfahrungen im Outplacement (SGB III) gesammelt
  • Sie überzeugen durch eine ausgeprägte Kundenorientierung und Geschick im Umgang mit Kollegen, Kunden und Geschäftspartnern
  • Sie arbeiten gerne im Team und bringen eine Affinität für Zahlen und Prozesse mit
  • Eine sorgfältige, genaue und zielorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich
  • Gute MS Office Kenntnisse setzen wir voraus

Unsere Leistungen

  • eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum
  • flexible Arbeitszeiten zur besseren Work-Life-Balance
  • exzellente Möglichkeiten der eigenen Fort- und Weiterbildung
  • eine wertschätzende Unternehmenskultur und eine qualifizierte Einarbeitung
  • umfangreiche Mitarbeiterleistungen, wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge/ Vermögenswirksame Leistungen, Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten/ Ticketkäufe bei vielen Partnern, Business Bike, Betriebliche Gesundheitsförderung u.v.m.

Hinweise

Für Informationen stehen Ihnen Herr Robert Narloch, Telefon: 0179-3269506 oder Frau Britta Lanwer, Telefon: 0711/135340-25, gerne zur Verfügung.

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!


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