Für unser Projekt in der Beschäftigungsförderung und Jugendhilfe suchen wir

Sozialpädagogische Mitarbeiter (m/w/d)

BBQ Berufliche Bilduing gGmbH 1970-01-01
Voll-/ Teilzeit
an der Niederlassung Friedrichshafen
ab Januar 2020

Ihre Aufgaben

Ziel von BeJuga (Beschäftigungsförderung und Jugendhilfe gemeinsam anpacken) ist es zehn bis 15 Bedarfsgemeinschaften mit mindestens einem minderjährigen Kind im Bodenseekreis ganzheitlich zu unterstützen und ihnen einen niederschwelligen Zugang zu weiterführenden Beratungs-, Betreuungs- und Beschäftigungsangeboten zu ermöglichen.

  • Beschäftigungsförderung mindestens eines Erziehungsberechtigten
  • Stabilisierung der Familie durch Unterstützung bei der Betreuung und Erziehung der Kinder
  • Gesellschaftliche Teilhabe fördern, (Informations-) Defizite abbauen
  • die Unterstützungsangebote für Alleinerziehende und Paar-Eltern in der Jugendhilfe (SGB VIII) und des Jobcenters (SGB II) aufeinander abzustimmen,
  • aus beiden Rechtskreisen Leistungsangebote für Eltern und Alleinerziehende vorzuhalten, die von den Fachkräften angemessen genutzt werden,
  • die Erwerbschancen von Eltern und Alleinerziehenden und ihre Erwerbsquote zu steigern,
  • die sozioökonomische Situation der Familien zu verbessern,
  • Eltern und Alleinerziehende in ihrer Erziehungskompetenz zu stärken, um die Zukunftschancen ihrer Kinder positiv zu beeinflussen und ihr/e Kind/er in ihrer persönlichen Entwicklung zu unterstützen und
    die Bildungschancen der Kinder aus benachteiligten Familien zu erhöhen

Ihr Profil

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit (Diplom, Bachelor oder Master)
  • Sie verfügen über ausgezeichnete Netzwerkkontakte im Raum Tuttlingen und managen diese zielgerichtet und erfolgreich
  • Sie sind kommunikationsstark und haben keine Probleme vor großen Gremien zu sprechen
  • Des Weiteren sind Sie mobil und bereit, die Bedarfsgemeinschaften zu Hause aufzusuchen

Unsere Leistungen

Wir bieten Ihnen eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum.

Als familienbewusstes Unternehmen fördern wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und legen einen hohen Wert auf individuelle Zeiteinteilung zur besseren Work-Life-Balance.

Ihre persönliche Weiterbildung wird durch umfangreiche Angebote unserer Personalentwicklung unterstützt.

Hinweise

Die Stelle ist zunächst bis 31.12.2020 befristet, eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich.

 

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Stefan Weiß, Tel: 07541-39793-10.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


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